Kuliah Untuk anda yang sudah bekerja
Program Kelas Karyawan atau Program Kuliah Karyawan Universitas Mercu Buana bertujuan untuk memberikan kesempatan kepada masyarakat yang tidak mempunyai waktu luang mengikuti pendidikan hari hari kerja.
Program Kelas Karyawan Universitas Mercu Buana menyelenggarakan pendidikan untuk Jenjang Pendidikan Sarjana (S1), Pascasarjana (S2)dan Pendidikan Profesi Akuntansi (PPAk).
Program Kelas Karyawan Universitas Mercu Buana memberikan beberapa pilihan waktu kuliah kepada mahasiswa, yaitu:
- Kuliah Malam : Hari Senin-Jumat Jam 17.30 – 21.30 WIB
- Kuliah Sabtu Minggu: Hari Sabtu – Minggu
Program Kuliah Karyawan Universitas Mercu Buana mulai diselenggarakan pada Semester Ganjil Tahun Akademik 2002/2003 dan sampai saat ini Jumlah Mahasiswa sudah mencapai 11.769 orang.

Kualitas dan proses pendidikan pada Program Kelas Karyawan Universitas Mercu Buana dirancang sama dengan Kualitas dan proses pendidikan pada hari biasa (Program Reguler). Setiap perkuliahaan diatur secara terstruktur dan terjadwal dengan pemilihan tenaga pengajar terbaik dan berpengalaman di bidangnya. Proses belajar didukung oleh fasilitas terbaik seperti Ruang Kuliah ber-AC, Laboratorium, Studio, Perpustakaan, Sarana Olahraga dan lain-lain. Saat ini kepercayaan masyarakat terus meningkat untuk melanjutkan pendidikannya pada Program Kelas Karyawan Universitas Mercu Buana bahkan cukup banyak perusahaan yang memberikan beasiswa kepada karyawannya untuk melanjutkan pendidikannya di Program Kelas Karyawan Universitas Mercu Buana.
Kami selalu memberi yang terbaik untuk mahasiswa dan selalu berupaya meningkat kualitas pelayanan serta proses pendidikan. Sebagai contoh bahwa setiap mahasiswa bisa mengakses segala informasi akademik melalui web khusus mahasiswa seperti: download modul kuliah, lihat nilai, lihat pembayaran, pustaka online dan lain-lain. Bahkan mulai Semester Genap 2004/2005 kegiatan belajar mengajar sudah di bantu menggunakan sistem Elearning yang sesuai standar internasional.
|
Pilihan Kampus
KAMPUS Meruya : |
Did you enjoy this post? Why not leave a comment below and continue the conversation, or subscribe to my feed and get articles like this delivered automatically to your feed reader.


Comments
No comments yet.
Leave a comment